Publicado
por Agência Brasil
Dados
do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) mostram que os trabalhadores formais
com mais de 65 anos estão entre os maiores salários do país. Se comparar com a
média brasileira de salários no mês de agosto, de R$ 1.495,07, a remuneração
dos idosos supera em 32,5% esse valor. Segundo dados do Cadastro Geral de
Empregados e Desempregados (Caged) do mês de agosto, a remuneração média dos
idosos foi de R$ 1.981,61.
“Essa
é uma notícia muito boa porque mostra que as empresas brasileiras reconhecem a
importância da experiência no ambiente de trabalho”, disse o ministro do
Trabalho, Ronaldo Nogueira, em declaração publicada no site do órgão. Na faixa
etária entre 50 e 64 anos, onde está classificada parte dos idosos, a
remuneração também foi superior à média e fechou agosto em R$ 1.727,54.
Em
23 das 27 unidades da federação, os idosos ganham mais. Apenas Amapá e Rio
Grande do Sul não seguem essa lógica. Nestes trabalhadores formais entre 40 e
49 anos têm as melhores remunerações.
OUTRAS FAIXAS ETÁRIAS -
De
acordo com os dados do Caged, a média salarial de jovens até 17 anos é de R$
771,36 e a de jovens de 18 a 24 anos é de R$ 1.210,67. Já os trabalhadores
formais entre 25 e 29 anos recebem, em média, R$ 1.504,67 e aqueles de 30 a 39
anos têm uma média salarial de R$ 1.666,71. Trabalhadores de 40 a 49 ganham, em
média, R$ 1.710,78. Aqueles com idade entre 60 e 64 anos têm uma remuneração
média de R$ 1.727,54.
MAIS IDOSOS NO MERCADO
FORMAL - A
presença dos idosos no mercado de trabalho também tem se mostrado mais
expressiva. Houve um aumento de 58,8% entre 2010 e 2015 no número de
trabalhadores formais com mais de 65 anos. Em 2010, eram 361,3 mil idosos com
carteira assinada. Cinco anos depois, esse número subiu para 574,1 mil. Para o
coordenador de Estatísticas do Trabalho do Ministério do Trabalho, Mário
Magalhães, isso é resultado de uma maior longevidade da população.
“O
aumento da longevidade dos brasileiros tem feito com que eles tenham uma vida
produtiva também mais alongada. Isso, aliado à experiência adquirida com o
tempo, faz com que ocupem cargos de mais alto escalão, onde os salários também
são mais altos. ”
Edição:
Maria Claudia
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